En el marco de la promulgación de la Ley N°21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral, se dicta el Decreto N° 65 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que Aprueba Reglamento del Artículo 45 de la Ley N° 20.422, que establece normas sobre igualdad de oportunidades e inclusión social de personas con discapacidad, para los órganos de la Administración del Estado.

La Subsecretaría de Justicia, para avanzar en materias de inclusión basada en el buen trato, respeto y no discriminación a las personas, tiene el compromiso de que todos nuestros procesos de reclutamiento y selección y concursos consideran la selección preferente en igualdad de condiciones de mérito, conforme a la normativa vigente.

Es por ello que para dar fiel cumplimiento a lo exigido por ley ponemos a disposición los informes remitidos a la Dirección Nacional del Servicio Civil, dando cuenta de las razones fundadas en la materia.